"Derrama Magisterial, institución de previsión y seguridad social del magisterio peruano, cumple permanentemente con sus miles de asociados en el país, como demuestran las últimas cifras relacionadas a la entrega de aportes por retiro, invalidez y fallecimiento registradas en lo que va del año". Con estas palabras, el economista Fernando Pazos Cherres, gerente administrativo de Derrama Magisterial, presentó el último reporte de liquidaciones de aportes a maestros cesados, la principal razón de ser de esta institución peruana de previsión social. Entre enero y agosto del 2015 Derrama Magisterial ha desembolsado un total de S/. 122’648,536 distribuidos entre 14,389 docentes a nivel nacional, por concepto de los beneficios que otorga por retiro, invalidez y fallecimiento. En Lima el desembolso ha sido de S/. 27’696,798 (3,173 maestros) mientras que los S/. 94’951,738 restantes han sido para maestros y maestras del interior. Las regiones en que se ha atendido la mayor cantidad de expedientes de liquidación de aportes previsionales son Loreto (S/. 16’438,726; 1,940 docentes) y Piura (S/. 13’235,316; 1,499 docentes).
Como es conocido entre los docentes de escuela pública, esta institución fundada en 1965 recibe, mes a mes, aportes voluntarios de sus socios y, a manera de ahorro previsional, los rentabiliza a través de diversas actividades de inversión para que el maestro asociado, al momento de cesar su vida laboral, reciba íntegramente sus aportaciones, las cuales se incrementan considerablemente gracias a los intereses y bonus que van sumándose a sus aportaciones al paso del tiempo.
Además de este beneficio por Retiro, Derrama Magisterial ofrece dos beneficios más, sin costo adicional: por Invalidez y por Fallecimiento. En el primer caso, si un docente deja de trabajar a causa de una invalidez producida por accidente o enfermedad, tiene derecho a retirar sus aportaciones íntegras, más un adicional que le permita alcanzar el monto equivalente a 4 UIT.
En cuanto al beneficio por Fallecimiento, aplica para los familiares del docente titular, los cuales reciben las aportaciones más un adicional hasta alcanzar 2 UIT. Si las aportaciones del docente superan las 2 UIT al momento de su fallecimiento, la familia recibe media UIT adicional.
De los tres beneficios previsionales que otorga Derrama Magisterial, el de retiro ha generado mayores desembolsos en el presente año. Hasta el momento se han registrado 14,010 expedientes de profesores retirados, de los cuales 10,285 son maestros y maestras interinos cesados intempestivamente por no haber actualizado sus grados académicos, según las disposiciones del Ministerio de Educación que entraron en vigencia el 31 de enero del 2015. Los 3,725 restantes son profesores cesantes por edad (de 65 años o más).
El desembolso por retiro asciende en total a S/. 118’527,323, siendo agosto el mes con mayores expedientes atendidos (S/. 19’863,243 para un total de 2380 asociados cesantes. Por invalidez se han entregado S/. 1’680,697 (115 socios) y por fallecimiento S/. 2’440,516 (264 socios). Todas estas cifras son a nivel nacional.
El monto de aportes previsionales (retiro, invalidez, fallecimiento) entregados entre enero y agosto de 2015 es superior a la suma de lo que la institución ha desembolsado por los mismos conceptos en los tres años anteriores (entre 2012 y 2014 se entregaron S/. 79’470,107 a un total de 10,317 docentes a nivel nacional.
Estas cifras demuestran la solidez y eficiencia de Derrama Magisterial en la atención a sus asociados, quienes hacen efectivos los cobros de sus aportaciones en menos de 15 días, tras presentar los documentos requeridos en el expediente.
Cabe resaltar que el aporte que realiza el maestro asociado a Derrama Magisterial es equivalente al 0.5% de la UIT vigente. Para este año este aporte es de S/. 19.25.
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